做为首领夫人的七夜，上打点这问题是没了，但该她的对下却更不容易，需公正，需顾到方方面面。

这个给的东西多了那个不服，那个升的职高了这个不爽等等。就是光给东西这点也都是门学问，打个比方，你明是‘赏’人东西，结果‘赏’在了对方痛脚上，关系没维持好，搞不好还整出个仇人来。

要管个家难，要管基地这个大家自然就更难。

可问题是，七夜这货是几乎放手不管，她属于只握了大事大方向的，这类事她一是本就不太懂，二是真懒得理会。

问题是——千万别小看这种人情往来的小事，有时出大问题就出在这小事上。

这事儿怎么办？

早期，是老爷子在帮着管，后来威叔到了基地后老爷子便基本交到了威叔手里，之后威叔培养了魏舟，渐渐又转移到魏舟手里。

可是，又是这个可是。

魏舟能力是不错，学的也快，但他有个大缺点，就是冷，整天的面瘫着脸，且还不爱说话。

一个合格的管家，合格的‘贤内助’，圆滑是必不可少的要素之一。

要让威叔放弃亲自培养出来的魏舟，他舍不得，这可是他千挑万选出来的人，而且除了那缺点外人魏舟事事都办得很好很全面，就因为性格原因把人弃了，从哪说都说不过去。

于是威叔的脑瓜子又转开了，他要给魏舟找个处事圆滑的帮手。

没多久，傅强就入了威叔的眼。

七夜的‘懒’那是真懒，除了这种基地‘后宅’的事她基本不插手外，就是非她经手的事她也是能让别人去办就让别人去办。

傅强这十几个做为七夜身边最近的人，自然就是被她差遣得最厉害的一批。

原龙卫十几人中，处事最为稳妥还一点不得罪人的，就傅强这货。其它人并不是说能力不行，相反的有了发展空间后，他们所展示出来的能力是各有所长，都是难得的人才，只是傅强做事总能顾到方方面面。

如果把跟着七夜的那些原龙卫比成一个小家，傅强就是这个小家的大家长。