这次的编剧罢工，其实从2007年11月5日就开始了。

主要由美国编剧协会（WGA）组织，西海岸和东海岸分会的总计约名编剧参与了此次行动，他们对抗的是美国电影和电视制片人联盟（AMPTP）。

在美国有多个与制片人相关的组织，不同组织的加入主体有所不同。

这次参与谈判的是美国电影和电视制片人联盟（AMPTP），主要是公司加入，NTL就是其中的成员之一。

它主要是好莱坞官方与电影业各种工会集体谈判的代表，成员包括迪士尼、华纳等传统老牌制片公司和NTL、狮门等实力强劲的新崛起的电影公司，以及奈飞等新的流媒体平台等。

而美国制片人工会（PGA）则主要是人加入，会员包括世界各地的制片人、执行制片人和联合制片人等。

原本，编剧工会与制片人联盟三年前签署的劳资合同于2007年10月31日到期。

双方从当年7月就开始的新合同谈判未能达成一致，尽管在联邦调解人的介入下进行了最后一次谈判，但仍以失败告终。

最终，编剧协会以压倒性多数投票决定，从11月5日开始发起罢工。

长期以来，编剧们就对自身报酬不满，他们普遍感到，尽管制片公司通过有线电视、录像带、DVD、向国外电视台出卖版权以及电影公映等渠道赚取了大量利润，但编剧所得报酬却很少，并且常常被拖延支付。

而这次编剧罢工的核心矛盾在于编剧们认为自己的劳动成果在新兴的媒体发行渠道中没有得到合理的报酬。

在家庭录像带和DVD发展的早期，编剧协会和演员协会当时无法确定这类媒介是否能盈利，因此在谈判中放弃了大额的利润分成。

最终协议中，编剧只能从DVD销售利润中分得1.2%。

这意味着一张售价20美元的DVD，编剧只能得到约3美分。

编剧们希望将DVD销售的利润分成比例从1.2%提高到2.5%。